職場の雰囲気を変える5+αのコミュニケーション

雰囲気の良い職場、悪い職場の違いは何でしょうか?職場の雰囲気が、俄然よくなる7つのコミュニケーション術をご紹介します。

謝る-モラハラ予防や同僚とのトラブル解決のために

謝罪する、というのは本当に勇気が要ります。自分の過ちを認めるのは、人間にとって非常に難しいことです。謝罪の気持ちを、どのように上手に相手に伝えることができるでしょうか?

年下上司が年上部下のモラハラを回避する5つの予防策

モラハラを受けるのは部下が多いとはいえ、職場のリーダーや管理職も対象になり得ます。年上もしくは自分より長く仕事をしている人を部下として持つ場合、仕事にやりがいを感じつつもストレスを感じるかもしれません。年上の部下と上手に付き合う方法を5つ考えてみましょう。

派遣社員が派遣先のモラハラいじめに対してできる6つのこと

派遣先の職場でモラハラに遭ったらどうしますか?「モラハラを解決しようとすれば職場に居づらくなる、少しの間の我慢」と考えますか?モラハラの対処の仕方を6つほど取り上げます。

職場でのモラハラとは?どんな人が被害に遭いやすい?

モラハラと略されるモラルハラスメントという言葉をご存知でしょうか?精神的いじめ、精神的嫌がらせ、精神的暴力を指します。家庭や職場でよく見られます。

プレゼンでは身振りと表情が大事。表現力をUPさせよう!

プレゼンなど、人前で話すときに、身振りや表情は欠かせません。表現するのが苦手という方はたくさんおられます。身振りは簡単にできます。

職場で発言やプレゼンをしても声が小さいと言われてしまう

人前で話すときに大切なのは適度な声の大きさ。どうすれば、適度な大きさで話ができるでしょうか。大きいならともかく、小さいならどうしたらいいでしょうか?

相手の目や顔を見て話さないと聞いてくれないし伝わらない

相手を見て話す、話し方の基本としてよく取り上げられます。上手な話し手は、「相手を見て話す」という基本を守ります。相手を見て話すメリットは何でしょうか?

緊張してもはっきり話す話し方でプレゼンを成功させる

プレゼンで話すのはだれでも緊張します。どうすれば効果的に自分の伝えたいことを上手に話せるようになるでしょうか?普段の話し方をチェックしてみましょう。